Das Arbeiten von zu Hause aus, auch Homeoffice oder Telearbeit genannt, erfreut sich nicht zuletzt aufgrund der besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie unter Arbeitnehmern immer größerer Beliebtheit. Während es in manchen anderen europäischen Ländern bereits ein Recht auf Homeoffice gibt, kennt das österreichische Arbeitsrecht (noch) keinen derartigen Rechtsanspruch. Dementsprechend bedarf die Tätigkeit im Homeoffice stets einer Vereinbarung zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer.