"Hier sind alle sehr zufrieden", sagt Inês Poeiras, Geschäftsführerin bei Caminhos da Infância. Seit Juni arbeiten die 23 Angestellten des Kindergartens in der portugiesischen Hauptstadt Lissabon nur noch vier Tage die Woche. "Engagement und Kreativität haben zugenommen. Wenn das Team mit seinem Privatleben zufrieden ist, läßt es sich besser auf die Bedürfnisse der Kinder ein", zieht Poeiras nach zwei Monaten eine vorläufige Bilanz.
Pilotprojekt in Portugal
Vier Tage Arbeit, drei Tage frei bei gleichem Lohn – geht das?
In Portugal wird in einem Pilotprojekt die Tauglichkeit der Viertagewoche ausprobiert. 39 Unternehmen machen mit